女秘书决定暂时看看网络上的风向再说。

看着看着，她也跟着破防了。

秦氏科技的待遇不好吗？

很好。

她作为秘书，月薪2万加，这还不算项目绩效奖金和其他的零零总总。

如果算上了，多的时候，一个月差不多4万左右。

这个薪水说出去，那都是让人羡慕的存在，这一年综合下来，距离年薪百万，距离也不是十分的遥远。

可是，这么高的薪水，都是她付出了所有的时间和精力来的。

一天二十四小时，加班是常态，她基本上没有属于自己的时间，她的生活里，早就已经被所谓的工作填满。

仿佛，她生下来就是为了工作而存在的。

公司确实是有年假，但是，几乎没有人会去休这个假期。

没办法，大家都太卷了。

打工人就没有不想升职加薪的，但是，职位就那么几个，这其中的竞争，不是一般的激烈。

在这样的竞争里，别说年假了，大家都死命加班好不好？

在大家都不休年假的时候，如果你休了，你给上司留的就不是什么好印象了，就这样的你还想升职？

想屁吃！

反正女秘书自从进入秦氏科技之后，就没有休过年假，年假在那里就是一个摆设而已。

这样的高薪，绝对离不开体力，脑力的透支。

女秘书都担心她赚的这些钱，可能最后都要送给医院，早在半年前，她就开始头疼了。

虽然片子上显示，大脑没有病变，但是，她就是头疼，只能依靠药物和针灸缓解。

长此以往，谁知道会怎么样？

再说公司福利，五险一金确实给了，只是交的这个比例，实在是一言难尽，全都是最低水准。

只能说是聊胜于无了。

但就是这样，也比那些根本不给员工交五险一金的企业要好的多。

女秘书想了想自己这些年的公积金，那都是眼泪啊。

所以，在看到桑以安竟然给所有人都交五险一金，不仅如此，交的比例高到让人羡慕的流口水。

那些考公的，考编制的，想要进国企央企的，除了想要稳定的工作收入，那就是看中五险一金的高比例了。

可以说，但凡是这种成功上岸的，退休之后，那可真的小日子美到不行，

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